ПРИВЫЧКА БЫТЬ ЛУЧШИМИ

Недалеко от Беловежской пущи, с её загадочным духом древности сарматских лесов, расположился ОАО «Беловежский». То ли мощная энергетика чудом сохранившегося первобытного леса, то ли сформировавшийся коллектив предприятия и грамотный руководитель, а скорее, и то, и другое превратили комбинат в успешное предприятие.

С первых дней строительство животноводческого комплекса поражало своими масштабами и было объявлено республиканской ударной комсомольской стройкой. В нескольких километрах возводился жилой посёлок, который получил то же прекрасное имя — «Беловежский». Создание мясокомбината — важный этап развития предприятия. Сегодня это современный мясоперерабатывающий комплекс, где за смену производится 55 тонн мяса, а мясоперерабатывающий цех изготавливает около 17 тонн мясных и колбасных изделий.

В середине 90-х руководством ОАО «Беловежский» было принято экономически эффективное решение по присоединению к предприятию комбикормового завода. Это позволило значительно снизить затраты на доставку зерна к местам его переработки и самостоятельно производить более 200 тонн кормов в сутки. В течение последних 10 лет к успешно развивающемуся ОАО «Беловежский» присоединены убыточные хозяйства, которые стали самостоятельными подразделениями предприятия – отделениями Миньковичи, Каролин, Рясна, основные виды деятельности которых — растениеводство, молочно-товарное направление, откорм КРС. На каждом отделении есть машинно-тракторные парки, укомплектованные мастерские и ПТО. В 2011 году введён в эксплуатацию новый участок свиноводческого комплекса — репродукторная ферма.

Сегодня «Беловежский» расположен на 18 тысячах га сельскохозяйственных угодий, включает в себя: свиноводческий комплекс на 108 тысяч голов, комбикормовый завод, мясокомбинат, сеть магазинов фирменной торговли.

— Любое производство — это сложный процесс, за организацией и выполнением которого в первую очередь следит человек. И каким бы высокотехнологичным оно ни было, добиваться хороших результатов, выполнять задания, придумывать, совершенствовать могут только люди, — говорит руководитель Юрий Дмитриевич Мороз.

Для того, чтобы человек плодотворно трудился на предприятии, Юрий Дмитриевич создаёт достойные условия: для работы и для жизни в первую очередь. Тридцать лет назад начал расти и расстраиваться посёлок Беловежский, сегодня — современный, уютный и красивый. Здесь у работников есть все блага цивилизации, а созданные для них условия — залог спокойствия в настоящем и уверенности в будущем.

— Без человека нет производства. Следуя этой простой истине, мы добились прекрасных результатов. Сначала мы строим и обновляем жильё, а уже потом реконструируем, модернизируем и планируем производство, — отмечает Ю.Д. Мороз.

И подтвердить справедливость выводов главы ОАО «Беловежский» можно цифрами, которые очень ярко свидетельствуют об успехах предприятия.

ОАО «Беловежский» — самое крупное предприятие в Каменецком районе. Его сельскохозяйственные угодья занимают 22% районных земель, и выпускает «Беловежский» 99% мяса свинины, производимого в Каменецком районе. Если перейти на масштабы области, то третью часть свинины, сдаваемой республике от Брестской области, поставляет мясокомбинат хозяйства. Продукция соответствует всем нормам и требованиям системы менеджмента качества ISO 9001-2009 и НАССР, на которые сертифицировано предприятие. А это значит, что «Беловежский» честен с партнёрами и потребителями.

С 2002 года Юрий Дмитриевич Мороз — бессменный руководитель ОАО «Беловежский». С первого дня руководства он взял на себя ответственность за всё, что происходит на предприятии. Он вернулся в самый нелёгкий период: были серьёзные долги, проблемы на производстве и в технологиях. Вложил все силы исредства в восстановление производства, в стабилизацию ветеринарной и технологической безопасности, в развитие, и, конечно же, в улучшение жизни людей, в то, чтобы рабочие поверили, что их труд вскоре окупится и они будут гордиться своим предприятием и своей работой. Сплочённость, самоотверженный труд, желание работников вернуть предприятие на прежний уровень и прогрессивно развиваться дальше привели к высоким результатам и успехам.

— Беловежцы привыкли во всём быть лучшими, первыми, оригинальными. Общими стараниями мы добиваемся этого в районе, области, республике, — говорит директор.

Юрий Дмитриевич мотивирует труд работников технологическими соревнованиями, премиями. Ведь когда человек работает с желанием победить, он тратит больше сил и энергии, у него особенный настрой. Также одна из задач директора ОАО «Беловежский» — не замыкаться только в  своей работе и в своих достижениях, а использовать международный опыт, устанавливать важные межгосударственные контакты. Он уже много лет плодотворно сотрудничает с Польским государственным научно-исследовательским институтом ветеринарии и лично с профессором Зигмунтом Пейсаком, который познакомился с предприятием осенью 2002 года. Тогда, благодаря его знаниям, опыту и помощи, ОАО «Беловежский» сберегло поголовье свиноводческого комплекса и заложило основу его ветеринарного благополучия. Зигмунт Пейсак — эксперт международного уровня. Главные специалисты предприятия  — заместитель генерального директора по животноводству Тадэуш Тадэушевич Сосновский и главный ветврач свиноводческого комплекса Павел Павлович Павлович постоянно бывают на проводимых им конференциях в разных странах мира.

«Беловежский» тесно сотрудничает с двумя соседними странами. Импортирует из Польши медпрепараты, вакцины, добавки для кормов, технологическое оборудование (на свиноводческий комплекс, мясокомбинат, молочно-товарные фермы). А полученное мясо — свинину и говядину — экспортирует в Россию.

ОАО «Беловежский» — предприятие, развивающее межгосударственные контакты, использующее инновационный опыт в своей работе. «Беловежский» уверенно смотрит в будущее, строит планы и воплощает их в жизнь. Каждое достижение беловежцев — это вклад в успешное развитие не только родного производства, но и республики в целом.