Байдеуов Арман Нуркаирович, директор ГКП на ПХВ «Областная многопрофильная больница» (г. Уральск), детский и взрослый кардиохирург первой категории.

Областная многопрофильная больница в городе Уральске сформировалась в 2018 году в результате объединения двух крупнейших медицинских центров – ГКП на ПХВ «Областная клиническая больница» и ГКП на ПХВ «Областной консультативно-диагностический центр». Объединение и управление двух областных медицинских организаций было вверено талантливому, практикующему и на сегодняшний день врачу-кардиохирургу Арману Нуркаировичу Байдеуову. Высокое доверие со стороны Управления здравоохранения Западно-Казахстанской области было заслужено благодаря проявленной компетентности по безукоризненному совмещению практической хирургии с должностью заместителя директора по качеству оказания медицинских услуг в ГКП на ПХВ «Областной кардиологический центр» г. Уральска с 2016 по 2018 год, и. о. директора, а через три месяца директора ГКП на ПХВ «Областная клиническая больница».
Со дня объединения руководителем больницы выбрана политика по эффективному использованию производственных ресурсов, в результате чего были расширены комплексы медицинских услуг в стенах организации, а также переформированы амбулаторные и стационарные отделения с целью повышения доступности медицинских услуг для населения области.
Так, в переформированной диагностической службе был открыт первый и единственный аллергоцентр в области, позволяющий брать аллергопробы для исследования более точных причин аллергических заболеваний и их лечения у детей и взрослых. Также знаковым событием стало открытие первого центра диабета, где комплексно оказываются диагностическая и консультативная помощь узкоспециализированными специалистами пациентам с подозрением на сахарный диабет.
Помимо широкого спектра консультативных и диагностических услуг для пациентов, в больнице функционирует экстренное приёмное отделение, хирургические и терапевтические отделения, реанимация с экспресс-лабораторией, операционный блок, клинико-диагно­стическая лаборатория, отделения лучевой рентген-диагностики, функциональной ультразвуковой диагностики и МРТ, физиотерапии и ЛФК, эндоскопии. Организация взаимодействует с другими медицинскими учреждениями, оказывая дефицитные услуги по стерилизации медицинских инструментов и производству растворов через имеющиеся стерилизационное отделение и производственную аптеку.
В 2019 году была проведена работа по более эффективному использованию капитальных строений, развитию и привлечению кадровых ресурсов. Таким образом, семь хирургических отделений были переформированы в десять отделений: травматологии, экстренной хирургии, офтальмологии, урологии, эндоскопической и малоинвазивной хирургии, нейрохирургии, лор-хирургии, челюстно-лицевой хирургии, сердечно-сосудистое, хирургической инфекции и колопроктологии. Открытие новых отделений стало возможным благодаря решению Армана Нуркаировича об объединении терапевтических профилей и переезду в отдельный переоборудованный корпус, использовавшийся ранее для администрации больницы и хозрасчётной поликлиники. Так, на сегодняшний день четыре отделения терапии оказывают широкий спектр стационарных услуг по профилям: гастроэнтерология, эндокринология, нефрология, ревматология, гематология, дневной стационар.
Совершенствования коснулись также и оснащения больницы. По программе государственно-частного партнёрства в 2018 году был заменён аппарат МРТ на современное оборудование от немецкого производителя «Siemens» (мощность магнитного поля которого составляет 1,5 тесла, есть возможность точного сканирования любой зоны), а также приобретён аппарат для радиочастотной абляции.
В 2020 году планируется реконструкция экстренного приёмного отделения согласно казахстанским и европейским нормам. Для обсуждения плана реконструкции и проведения мастер-класса по функционированию приёмного отделения были привлечены специалисты из города Нур-Султана и из Канады.
Все эти результаты, достигнутые в областной многопрофильной больнице менее чем за два года, стали возможными прежде всего благодаря высокой квалификации и самоотдаче коллектива. Ведь продуктивность и эффективность решений, принятых руководителем, в первую очередь зависит от степени компетентности и добросовестности сотрудников всех уровней.
«Преимущество работы в нашей многопрофильной больнице, – говорит А. Н. Байдеуов, – состоит в том, что здесь всегда движение, поступают разноплановые больные, благодаря этому наши врачи непрерывно развиваются».
Несомненно, областная многопрофильная больница – это организация, где главной ценностью и гордостью являются врачи – как с многолетним опытом, так и перенимающие у них знания молодые специалисты.